Übernommen von Weltgewerkschaftsbund:
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
meine Damen und Herren,
im Jahr 2025 gedenkt die Menschheit des großen Sieges der Völker gegen den faschistisch-nationalsozialistischen Ansturm. Im Jahr 2025 feiert der Weltgewerkschaftsbund sein 80-jähriges Bestehen. Das ist natürlich kein Zufall. Der frische Wind, der die Hoffnung auf eine bessere Welt mit Frieden, Demokratie und sozialer Gerechtigkeit mit sich brachte, war derselbe, der zur Gründung des WGB am 3. Oktober 1945 führte.
Leider scheinen sich diese Hoffnungen und Erwartungen 80 Jahre später nicht erfüllt zu haben. Die imperialistischen Kriege, Interventionen, Sanktionen und Blockaden dauern an und verschärfen sich. Der Faschismus ist auf dem Vormarsch und droht erneut. Der Völkermord an den Palästinensern in Gaza durch den mörderischen israelischen Staat geht unvermindert weiter, mit Unterstützung oder Duldung der USA, der EU und ihrer Verbündeten.
Die Rechte der palästinensischen Arbeiter werden seit Jahrzehnten brutal verletzt. Es ist höchste Zeit, dass der Bericht des Generaldirektors über die Lage der Arbeiter im besetzten Palästina nicht nur eine Beschreibung der dramatischen Situation ist, sondern auch wirksame Maßnahmen für diejenigen empfiehlt, die unter den Folgen der Besatzung und der israelischen Apartheid leiden. Was die Aufwertung des Status Palästinas von einer „Befreiungsbewegung“ zu einem „Nichtmitgliedstaat mit Beobachterstatus“ angeht, so ist dies das Mindeste, was die ILO beschließen sollte.
In der heutigen Welt ist die Realität der Arbeiter durch Arbeitslosigkeit, Prekarisierung, Zeitarbeit, Unsicherheit, unversicherte Arbeit, die sich ausweitet und verfestigt, Deregulierung und die Verschlechterung der Lebens- und Arbeitsbedingungen gekennzeichnet. Demokratische und gewerkschaftliche Freiheiten schrumpfen, soziale Güter und Leistungen werden privatisiert, die willkürliche Anhebung des Renteneintrittsalters wird systematisch fortgesetzt.
Im Interesse der Rentabilität der multinationalen Unternehmen greift das System auf eine „Kriegswirtschaft“ zurück, die nicht nur eine Bedrohung für den Weltfrieden darstellt, sondern auch eine noch härtere Sparpolitik und soziale Ungleichheit bedeutet.
Dies ist die brutale Realität, die sich nicht hinter den eingängigen Slogans der ILO über „neue Sozialverträge“, „menschenwürdige Arbeit“ usw. verbergen lässt. Was die Arbeiter fordern, sind Entscheidungen und politische Maßnahmen, die ihre Rechte und Freiheiten praktisch unterstützen, und keine Erklärungen und leeren Worte ohne Wirkung.
Der ermutigende und hoffnungsvolle Aspekt dieses Bildes der heutigen Welt ist die Tatsache, dass die Arbeiter die volksfeindlichen und arbeiterfeindlichen kapitalistischen Angriffe nicht passiv hinnehmen, sondern den Weg des Kampfes wählen, um ihre aktuellen Bedürfnisse zu erfüllen und ihre gewerkschaftlichen, sozialen und politischen Rechte zu verteidigen. Ihre Waffen sind Solidarität und Internationalismus. Der Weltgewerkschaftsbund bleibt diesen Grundsätzen fest verpflichtet. Er setzt seinen 80-jährigen Weg mit der gleichen Vision fort, die ihn bei seiner Gründung inspirierte: eine Welt ohne Kriege und imperialistische Interventionen, ohne Ausbeutung und Diskriminierung. Eine Welt, in der die Arbeit dauerhaft, stabil, geregelt und sicher ist.
Meine Damen und Herren, liebe Kolleginnen und Kollegen,
bevor ich das Wort ergreife, möchte ich auf eine Diskussion eingehen, die derzeit nicht im Plenum, sondern im Leitungsgremium geführt wird: die Demokratisierung der Verwaltung der ILO. Damit diese Debatte sinnvoll ist, muss sie unserer Meinung nach mit der Abschaffung des inakzeptablen Monopols der Arbeitervertretung durch eine einzige internationale Gewerkschaftsorganisation beginnen. Wir wissen, dass Arbeitgeber und Regierungen mit diesem Monopol zufrieden sind und sich damit wohl fühlen. Sie vermeiden daher lästige Stimmen, die die Klasseninteressen der Arbeitnehmer verteidigen und sich gegen die Politik der doppelten Standards und die selektive Auswahl von Ländern zum Vorteil der herrschenden Kreise wenden. Dennoch wird der WGB nie aufhören, für eine repräsentative und pluralistische ILO zu kämpfen, denn das ist es, was die Arbeitnehmer und ihre Gewerkschaften brauchen.
WGB-Podiumsdiskussion über die Demokratisierung der ILO
Der Weltgewerkschaftsbund hat eine Podiumsdiskussion zum Thema „Demokratisierung der ILO“ im Rahmen der 113. ILC organisiert, die heute, 10. Juni, in Genf stattfindet. Die Podiumsdiskussion findet im Hinblick auf die einschlägige Diskussion im Verwaltungsrat der ILO statt, die mit der Frage der Ratifizierung des Instruments zur Änderung der Verfassung der ILO von 1986 verbunden ist.
Der Generalsekretär des Weltgewerkschaftsbundes legte eine vollständige und dokumentierte Position für das Verständnis und die Vorstellung des WGB von der Demokratisierung der ILO vor, die sich nicht auf die mögliche Umsetzung der Änderung von 1986 beschränken oder nur mit dieser erreicht werden kann.
Für den WGB bedeutet eine demokratische und repräsentative ILO-Arbeitergruppe, die tatsächlich die Stimme und die Interessen der Arbeiter widerspiegelt, eine Arbeitergruppe, die pluralistisch und repräsentativ ist und an der alle Strömungen der internationalen Gewerkschaftsbewegung proportional beteiligt sind.
An der Podiumsdiskussion nahmen Gewerkschaften aus den fünf Kontinenten und mehrere regionale und nationale Organisationen teil, die ihre Ansätze in dieser wichtigen Diskussion vorstellten.
WGB-Side-Event zum 80. Jahrestag
Das erste WGB-Side-Event im Rahmen der 113. ILC fand heute, am 9. Juni, in Genf statt und stand unter dem Titel 80 Jahre Kampf mit Internationalismus und Solidarität, die Geschichte und die Zukunft der internationalen klassenorientierten Gewerkschaftsbewegung. Freunde und Mitglieder des WGB nahmen an dieser wichtigen Veranstaltung zur Feier des 80-jährigen Bestehens teil, die in unserer Hauptveranstaltung am 3. Oktober in Paris gipfeln wird.
Quelle: WFTU EUROPÄISCHES REGIONALBÜRO
