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ver.di und NGG fordern: Mindest-Kurzarbeitergeld jetzt!

22. Januar 202122. Januar 2021 adminCorona, Kurzarbeitergeld, NGG, ver.di

In einem Offenen Brief an die Bundesregierung und einer Online-Petition fordern die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) und die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) die Einführung eines branchenunabhängigen Mindest-Kurzarbeitergeldes von 1.200 Euro pro Monat, um Hunderttausende vom Lockdown besonders betroffene Beschäftigte zu unterstützen. „Angesichts anhaltend hoher Infektionszahlen sind Maßnahmen zu treffen, die helfen, Menschenleben zu schützen und die Pandemie zu überwinden“, heißt es in dem Offenen Brief.

ver.di und NGG: Kurzarbeitergeld für besonders Betroffene verbessern

5. Januar 20215. Januar 2021 adminCorona, Kurzarbeitergeld, NGG, ver.di

Angesichts der erwarteten Fortsetzung des Lockdowns fordern die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) die Bundesregierung auf, das Kurzarbeitergeld für Beschäftigte mit einem Netto-Entgelt unter 2.500 Euro auf 90 Prozent bzw. 97 Prozent des letzten Netto-Entgeltes aufzustocken, mindestens aber auf ein Mindestkurzarbeitergeld von 1.200 Euro pro Monat.

Beschäftigungssicherungsgesetz: Sicherheit und Orientierung in KrisenzeitenDGB

18. November 202018. November 2020 adminDeutscher Gewerkschaftsbund, DGB, Kurzarbeitergeld

Mit dem Beschäftigungssicherungsgesetz sollen die erleichterten Bedingungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld (KUG), die Bezugsdauer sowie die Aufstockung auf bis zu 87 Prozent verlängert werden. Ebenso sollen wie bislang Sozialversicherungsbeiträge weiterhin bis Ende des Jahres 2021 erstattet werden. Zum bevorstehenden Beschluss des Gesetzes am Donnerstag im Bundestag sagte Anja Piel, DGB-Vorstandsmitglied:

Böses Erwachen

18. November 202018. November 2020 adminCorona, Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld

Beschäftigte, die Corona-bedingt in Kurzarbeit sind oder waren, müssen zusätzlich zu niedrigeren Einkommen auch mit Steuernachzahlungen rechnen. Von dieser Situation sind knapp sechs Millionen Kolleginnen und Kollegen betroffen. Dies sind etwa 20 Prozent aller sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnisse.